国以才立，政以才治，业以才兴。近年来，盘锦高度重视人才工作，以改革创新为引擎，不断健全人才体制机制、完善人才政策体系、创新人才工作载体、优化人才发展环境，形成了各类人才活力竞相迸发、人才源泉充分涌现的良好局面。

　　完善的体制推动人才工作快速发展

　　盘锦市坚持人才优先发展战略，初步形成了纵横交错延展面宽的人才工作治理体系和“总体布局+分类施策”的人才政策体系。从纵向上看，市委、政府形成了统筹高效的联动机制。坚持“一把手”抓第一资源，由市委书记任人才工作领导小组组长，由市委常委、常务副市长和市委常委、组织部部长任人才工作领导小组副组长，人才办日常工作由组织部具体负责，统筹推进;从横向上看，政府各职能部门按照要求，齐抓共管，分工配合，共同做好重点工程，全面推进人才队伍建设;从整体上看，人才队伍建设主要职能部门包括人社局、科技局、商务局等，工作延展面不仅在市直层次，还向县区和园区直接派驻人才服务专员，形成顺畅直接的工作协调和信息报送机制。

　　优惠的政策促进人才顺利落地

　　盘锦市研究出台《盘锦市人才服务全面振兴引领经济高质量发展三年行动计划(2018-2020年)》，将《盘锦市人民政府推进人才集聚若干政策》《关于鼓励大连理工大学盘锦校区毕业生留盘就业创业支持政策》等5个政策性文件重要内容纳入其中，确保每个条款有据可查，各细节高度契合。坚持从大局出发，紧紧围绕全市人才工作的重点，在财力十分紧张的情况下，在市本级年初预算中安排一定规模的人才开发专项资金，用于市本级人才开发工作。

　　“双招双引”促“双带双创”

　　近年来，盘锦市举办了一系列招才引智活动，吸引了一批高端人才来盘锦创新创业，带动高科技企业竞相发展。特别是“海外学子盘锦创业行”吸引国家工程院院士、国家千人计划专家、域内外金融及风投机构代表等450余名英才参加活动，海内外创业人才携带项目与市各个园区进行了点对点对接，项目签约落地;“双创盘锦精英荟”征集遴选项目1400余个，吸引了20余所国内外知名高校和科研院所的专家教授携带几十个相应项目来盘进行项目路演和实地考察，达成合作意向，为盘锦产业提档升级蓄势了新动能。

　　搭建平台引导人才施展才干

　　盘锦市为储备人才建立了人才目标信息库，并为他们提供生活房源，其中包括精品民宿。目前，柔性引进高端人才25名，人才团队5个，共计80余人;盘锦以搭建人才聚智共建共享平台为着力点，建设了面积3500㎡的“人才公社”。“人才公社”中式风格，环境优雅，设施完备，是高端人才交流聚集的理想场所，在这里吸引着各类专家学者积极入社活动，为推动乡村经济发展提供“金点子”并及时解决了一些项目建设、技术攻关等方面的难题;盘锦市深化“校地合作”，与清华大学、北京大学、大连理工大学等省内外20余家高校建立广泛的校地人才合作关系，开展清华大学博士生暑期必修社会实践、北京大学短期社会实践等活动;推出“百校进盘锦”和“百企进校园”活动，200余家企业走进高校揽才，沈阳化工大学、沈阳理工大学、哈尔滨石油学院等高校师生分别走进盘锦考察就业环境，实现了校地双方共赢。

　　聚天下英才实现高质量发展

　　“聚天下英才而用之”，盘锦市围绕重大战略决策、产业发展计划、重点建设项目需求，深入实施“高层次人才集聚计划”“高水平创新创业团队培养引进计划”“‘引贤下乡’工程”“青年英才储备计划”，特别是探索建立了“人才带项目”的“招引”新模式，吸引了大批高端海归人才、留学创业人才、各大高校专家学者与具有高端智力需求的园区、企业进行创新创业项目及科研智力服务对接，达成创业创新项目落地、产学研合作、智力技术服务等。一批批高端人才来盘创业，影响和带动了更多专家人才、科研院所与企业加强产学研合作，为盘锦市实现高质量发展注入了强劲的动力。■